刷短视频时好奇过这些内容是怎么被审核的吗？现在抖音、快手、b站等内容平台爆发增长，视频审核员需求越来越大，身边不少朋友都在问：这工作究竟值不值得入行？今天就来给大家聊聊这个岗位的真实情况。
首先说说优点吧。视频审核员入职门槛确实低，高中以上学历，会简单操作电脑就行。上周看到一个衡水的招聘信息，15-20元/小时的兼职，连工作经验都不要求。新人培训一般一周就能上岗，我见过完全没基础的新人，培训三天就开始处理基础审核任务。对于刚毕业或者待业的朋友，最快三天就能上岗赚钱，这在当前就业形势下真的很友好。
稳定性也是优点。现在抖音、快手等平台每天新增内容超过千万条，招聘信息常年挂在网上，洛阳有家公司甚至在招专职审核主管月薪8000起。签约正式工的话基本都有五险一金，正规平台不会随便裁员。上个月看到承德有招聘广告写着180元/天，结算方式还是日结。
最吸引人的是灵活度。现在90%的视频审核都支持居家办公。如果你做兼职，完全可以自己安排时间，有个濮阳的岗位明确说每天工作1小时就行，学生党没课的时候、宝妈带娃的空档，随时打开电脑就能操作。按量计酬的话，审核100条短视频能拿到80-150元，我认识个大学生就靠这个每月稳定赚2000生活费。
但先别急着投简历，这工作的两大雷区得心里有数。第一就是枯燥到怀疑人生。刚开始审核时看着形形色色的内容挺新鲜，干两个月你就会发现60%都是重复的带货视频，30%是模板化的才艺展示，每天机械地点着“通过/驳回”按钮，盯着屏幕八小时下来眼睛都发花。
更严重的是心理冲击。尤其当班遇到突发事件时，审核页面突然涌进大量灾难现场视频，画面冲击力太强。有审核员跟我聊过，值晚班时遇到恶性事件视频，整晚都睡不好。更别说要时刻担心误判，抖音上热点事件审核出错，不仅扣绩效还可能影响整个团队。
当然能熬过新手期的话，发展路径还是清晰的。从审核专员（月薪4000左右）起步，熟悉三个月后可以转专项审核，比如重点处理版权投诉或青少年内容，这类岗位在猎聘上月薪开到8000+。积累两年经验就有机会带团队，负责制定平台的审核规则，这类专家岗能到20K。
如果你在观望这个行业，建议先尝试些兼职项目探探路。现在不少资源平台都在招募审核人员，像必集客上就有审核项目招募，既能在家接单又能积累行业经验。这类平台整合了大量互联网项目的需求，无论想入行还是拓展副业渠道都很实用。
说到底视频审核是典型的“围城型岗位”——外面的觉得天天看视频很轻松，里面的才知道要承受什么。建议先试试兼职项目，能扛住三个月重复劳动和心理压力的，再考虑全职入行更稳妥。大家看完有什么疑问，欢迎在评论区交流！
